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我院成功举办青年领导力发展项目第二期公益培训活动
供稿:就业办      点击次数: 次    发布时间:2016-03-31  

31920日我院成功举办了为期两天的中国宋庆龄基金会星巴克青年领导力发展项目公益培训活动。中国宋庆龄基金会公益项目处处长汤建军,全球最大的咖啡连锁店星巴克资深学习与发展经理陈可、区域营运总监黄宁,赠与亚洲领导与我院及兄弟院校的百名学员以及我院学员导师张隽竹、江海波、李英、邰爱科、王建兰、贺文斌、姚元元等参加了此次培训活动。

本次培训活动分为领导力和公益项目培训、学员到星巴克门店进行体验、学员组建团队开展“路演活动”三部分。

宋庆龄基金会汤处长在启动仪式上作动员讲话。星巴克公司资深学习与发展经理陈可、区域营运总监黄宁、上海映绿公益发展中心董事陈一梅、父亲参与促进中心总干事温志刚分别就“星巴克公司的文化与领导力”、“我和星巴克的故事”、“世界及中国的公益现状”、“公益项目的设计与治理”等内容对学员进行了的培训。深入浅出的讲解、诙谐幽默的“现身说法”,让学员们受益匪浅。

19日下午,学员们分别去了5家星巴克门店进行体验学习。通过与星巴克咖啡大师的交流,同学们亲身感受到了星巴克的企业文化。“和谐”、“平等”是学员胡斌伟对于星巴克公司的感受,他认为只要努力、用心、坚持,从一名小小的普通员工到管理层的蜕变是“指日可待”的。

20日,两校学员们围绕绿色环保、关爱留守儿童、残疾儿童以及关注孤寡老人等20个公益项目进行了 “路演活动”。在7位专业评委面前,同学们克服了紧张情绪,以认真的态度和饱满的精神状态进行了项目展示。我院关爱留守儿童项目——“留传”暂获第一名,其余9个项目也取得了较好成绩。

星巴克青年领导力项目是由中国宋庆龄基金会、星巴克咖啡公司(Starbucks)、赠与亚洲(Give2Asia)基于推动中国大学生领导力发展的愿景于20144月共同发起的,项目共分为三期。经选拔全国共有10所院校批准参加第二期项目活动,我院是唯一的一所高职院校。该项目旨在培育和提升同学们的社会责任感、职场能力、沟通协作能力、为国家未来储备青年领袖人才。

 

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