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人事处
来源:   作者:   点击: 次    时间:2009-06-23  

人事处工作职责

人事处是在院长领导下,贯彻执行上级和学校有关人事干部、劳动、工资、社保等方面的政策、规定的行政职能部门,主要职责是:

1.负责学院机构设置、人员编制管理,各类人员的岗位设置、聘任、考核、管理工作。

2.负责学院师资队伍的引进、培养、管理工作和教师资格认定工作。

3.负责学院各类人员的调配、奖惩,负责教职工的进修、培训、职称评定等工作。

4.负责教职工工资管理、福利、办理教职工入职、离职和退休手续、社会保险、考勤等劳资与社保管理的相关工作。

5.负责学院人事工作档案。

 

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